En España los ingenieros/as son altamente demandados en nuestro mercado laboral debido a varias razones. Por lo que, en Brandty, como consultoría especializada en ingeniería, entre otros sectores, trabajamos para seleccionar este tipo de perfil para empresas del sector.
Por qué la selección de ingenieros e ingenieras es tan demandada
A continuación, se presentan algunos de los motivos más importantes por los que la selección de personal en el sector ingeniería es clave:
- Escasez de talento. La escasez de ingenieros/as calificados es un problema global. En España, la demanda de ingenieros supera con creces la oferta, lo que significa que hay más puestos de trabajo disponibles que candidatos adecuados para rellenarlos. Según la Asociación Española de Ingenieros, la tasa de paro en este sector es del 2,7%, muy por debajo de la tasa de paro general del país. Esto ha llevado a un aumento en los salarios y en las oportunidades laborales para los ingenieros.
- Necesidad de transformación digital. El mercado laboral español está experimentando una importante transformación digital, lo que ha generado una gran demanda de profesionales con habilidades técnicas y de ingeniería que pueden ayudar a las empresas a adaptarse a esta nueva realidad. Los ingenieros/as están capacitados para aplicar conocimientos técnicos y científicos para resolver problemas y desarrollar soluciones innovadoras. Esta habilidad es muy valiosa para empresas y organizaciones que necesitan desarrollar nuevos productos, mejorar sus procesos y optimizar su eficiencia.
- Industria tecnológica en auge. El sector tecnológico está creciendo rápidamente en España y está liderando la innovación en muchos sectores clave de la economía, como la energía, la salud y la automoción. Esto ha generado una gran demanda de ingenieros e ingenieras especializados en estas áreas.
- Proyectos de infraestructura. España está invirtiendo en proyectos de infraestructura importantes, como el ferrocarril de alta velocidad, la construcción de nuevos aeropuertos y el desarrollo de energías renovables. Estos proyectos requieren de profesionales de la ingeniería especializados que puedan diseñar, construir y mantener estas infraestructuras.
- Mayor necesidad de especialización. El avance tecnológico y la creciente complejidad de las empresas y organizaciones, hace que cada vez sea más necesaria la presencia de ingenieros/as especializados en áreas como la informática, electrónica, mecánica, eléctrica, industrial, entre otras.
- Internacionalización de las empresas españolas. Muchas empresas españolas están expandiéndose a nivel internacional y necesitan ingenieros e ingenieras con habilidades técnicas y de gestión que puedan llevar a cabo estos procesos de expansión.
Selección de personal de ingenieros/as, muy importante hoy en día
En resumen, esta amplia demanda hace que la ingeniería sea una carrera muy prometedora en términos de oportunidades laborales y salarios.
En España el periodo medio de tiempo para un headhunter de ingenieros/as para seleccionar a un ingeniero suele superar los tres meses por todas las razones y dificultades que antes hemos ido desglosando. Contar con una empresa especializada como Brandty, que dispone de un portal propio, IngenieroJob con una gran comunidad de profesionales de la ingeniería, puede reducir los plazos en más de un 50%. Si tienes urgencia en cubrir una posición de ingeniero/a no dudes en contactar con nosotros en hola@brandty.es.
Guzmán Martínez
CEO IngenieroJob.
General Manager Brandty
